Feste Quellen machen das Reporting aussagefähiger, da die Quelle für ein Bewerbungsportal festgelegt ist. Bewerbende können dann keine Quellen auswählen, über die sie sich nicht beworben haben, um das Medium zu schönen.
Konfiguration
Ruft ihr die Seite Bewerbungsportale auf, habt ihr die Möglichkeit in der Registerkarte Daten im Abschnitt Eigenschaften eine feste Quelle zu wählen.
Verhalten im System
-
Quelle im Bewerberbogen
Die Frage "Ich habe von dem Unternehmen durch den folgenden Kanal erfahren:" wird im Bewerberbogen nicht mehr angezeigt, sobald eine feste Quelle hinterlegt ist.
Beispiel zur Anwendung:
Alle Bewerbungen, die über das Intranet hereinkommen, bekommen aus den Stammdaten die Quelle Intranet zugewiesen. -
Webseite/Homepage
Wenn ihr im Portal Homepage die feste Quelle "Homepage" hinterlegt, könnte dies euer Reporting verfälschen, da ein Kandidat vielleicht über eine Messe auf euch aufmerksam geworden ist. Daher eignen sich die festen Quellen nur für eindeutige Portale mit eindeutigen Quellen.
So nutzen dies unsere Kunden
Unsere Kunden richten Bewerbungsportale für Jobbörsen ein, die sie mit festen Quellen hinterlegen. Das Bewerbungsportal StepStone enthält dabei dann zum Beispiel die feste Quelle StepStone.